{"id":4404,"date":"2023-06-20T19:43:30","date_gmt":"2023-06-20T22:43:30","guid":{"rendered":"https:\/\/dinem.usach.cl\/?p=4404"},"modified":"2023-06-20T19:46:32","modified_gmt":"2023-06-20T22:46:32","slug":"marcela-guerra-primera-mujer-gerenta-general-de-corfo-no-tengo-ninguna-duda-de-que-cada-una-de-ustedes-es-una-lider-en-su-propio-ambito","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/dinem.usach.cl\/index.php\/2023\/06\/20\/marcela-guerra-primera-mujer-gerenta-general-de-corfo-no-tengo-ninguna-duda-de-que-cada-una-de-ustedes-es-una-lider-en-su-propio-ambito\/","title":{"rendered":"Inspirando el camino hacia el liderazgo: Marcela Guerra, primera mujer gerenta general de CORFO \u201cNo tengo ninguna duda de que cada una de ustedes es una l\u00edder en su propio \u00e1mbito”"},"content":{"rendered":"\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t

<\/p>

A trav\u00e9s de una combinaci\u00f3n de dedicaci\u00f3n, esfuerzo y desempe\u00f1o en m\u00faltiples roles, ha superado obst\u00e1culos y ha demostrado la importancia de contar con la presencia femenina activa en diversas \u00e1reas.<\/strong><\/p><\/div><\/div>

<\/p>

<\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

\n\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t

Marcela Guerra Herrera<\/strong> es ingeniera Civil Industrial egresada de la Universidad de Santiago de Chile<\/a>, ha hecho historia al convertirse en la primera mujer en ocupar el puesto de Gerenta General en Corfo<\/a>. Con una trayectoria destacada en la instituci\u00f3n desde 1993, Marcela ha demostrado su talento y liderazgo a lo largo de los a\u00f1os. Desde su rol como responsable del dise\u00f1o e implementaci\u00f3n de importantes transformaciones en la Gerencia de Administraci\u00f3n y Finanzas en 2008, hasta su desempe\u00f1o como Jefa de Unidad de Gesti\u00f3n y Seguimiento de Proyectos, Marcela ha dejado una huella significativa gracias a su trabajo.\u00a0<\/span><\/p>

A trav\u00e9s de una combinaci\u00f3n de dedicaci\u00f3n, esfuerzo y desempe\u00f1o en m\u00faltiples roles, ha superado obst\u00e1culos y ha demostrado la importancia de contar con la presencia femenina activa en diversas \u00e1reas. Hoy revela c\u00f3mo la perspectiva de g\u00e9nero puede influir en la creaci\u00f3n de pol\u00edticas de desarrollo empresarial, los cambios necesarios para promover una cultura inclusiva y diversa, as\u00ed como su mayor desaf\u00edo y consejos para las estudiantes que aspiran a alcanzar posiciones de liderazgo dentro del ecosistema de emprendimiento.<\/span><\/p>

Comienzos y experiencia <\/b>\u00a0<\/b><\/h2>

\u00bfCu\u00e1l ha sido el camino que debiste realizar para llegar a ser la primera mujer Gerenta General de Corfo?<\/b><\/p>

Vengo de una familia de clase media, donde la responsabilidad, el respeto por el otro, la disciplina y hacer las cosas con compromiso y cari\u00f1o eran fundamentales en nuestro d\u00eda a d\u00eda. Mi camino ha sido similar al de muchas mujeres que, aunque no necesariamente se convierten en “gerentes” de instituciones formales, deben esforzarse y desdoblarse en m\u00faltiples roles para demostrar su relevancia en diferentes \u00e1mbitos. Esto implica dedicar tiempo al estudio y an\u00e1lisis de los temas que me competen, desarrollar soluciones en equipos de trabajo multidisciplinarios, sin descuidar mi papel como madre, hija y pareja.<\/span><\/p>

Corfo ha sido una gran escuela para m\u00ed, ya que he tenido la oportunidad de interactuar con equipos altamente profesionales y comprometidos, de los cuales he aprendido mucho. Ser la primera Gerenta General es un gran honor, pero tambi\u00e9n conlleva una tremenda responsabilidad. Como escuch\u00e9 una vez: “Lo importante no es ser la primera, sino no ser la \u00faltima”.<\/span><\/p>

\u00bfC\u00f3mo crees qu\u00e9 la perspectiva de g\u00e9nero puede influir en la creaci\u00f3n de pol\u00edticas enfocadas en el desarrollo del emprendimiento y la innovaci\u00f3n?<\/b><\/p>

La perspectiva de g\u00e9nero juega un papel crucial en la creaci\u00f3n de pol\u00edticas orientadas al desarrollo del emprendimiento y la innovaci\u00f3n. Las mujeres representan la mitad de la poblaci\u00f3n mundial y, por lo tanto, tambi\u00e9n poseen gran parte del potencial. Ignorar una mirada de g\u00e9nero implica limitar las oportunidades de crecimiento y desarrollo. Adem\u00e1s, est\u00e1 comprobado que el empoderamiento de las mujeres estimula la productividad y el crecimiento econ\u00f3mico.<\/span><\/p>

Incorporar la perspectiva de g\u00e9nero es fundamental para construir sociedades m\u00e1s equitativas, capaces de alcanzar su pleno potencial y desarrollarse de manera sostenible. Es una medida que promueve la igualdad y contribuye a un sistema econ\u00f3mico favorable para el aprendizaje, la innovaci\u00f3n, la productividad y la protecci\u00f3n ambiental.<\/span><\/p>

El enfoque de g\u00e9nero se basa en el valor fundamental de la equidad entre mujeres y hombres, garantizando igualdad de oportunidades de acceso al desarrollo y a las capacidades b\u00e1sicas. Esto implica eliminar las barreras que obstaculizan las oportunidades econ\u00f3micas y pol\u00edticas, as\u00ed como el acceso a la educaci\u00f3n y los servicios b\u00e1sicos. El objetivo es que todas las personas puedan disfrutar de estas oportunidades y beneficiarse de ellas, fomentando su participaci\u00f3n en los procesos de desarrollo.<\/span><\/p>

Sumado a esto, el empoderamiento femenino estimula la productividad y el crecimiento econ\u00f3mico, mientras que sistemas equitativos promueven la innovaci\u00f3n y el aprendizaje. Por lo tanto, incorporar la perspectiva de g\u00e9nero no solo es importante, sino absolutamente necesaria como una herramienta de crecimiento y desarrollo.<\/span><\/p>

\u00bfCu\u00e1l ha sido el mayor desaf\u00edo que ha enfrentado en su carrera y c\u00f3mo lo ha superado?<\/b><\/p>

El desaf\u00edo m\u00e1s significativo al que me he enfrentado hasta ahora es mi actual rol como Gerente General de esta prestigiosa instituci\u00f3n. Ser l\u00edder en este contexto representa una tarea tit\u00e1nica que requiere un compromiso absoluto.<\/span><\/p>

Para afrontar este desaf\u00edo, he adoptado una actitud de trabajo incansable y colaborativo. Reconozco que el \u00e9xito no puede lograrse de forma individual, por lo que he trabajado en estrecha colaboraci\u00f3n con los miembros de mi equipo, involucr\u00e1ndolos en los desaf\u00edos y metas institucionales. Valorar la diversidad de ideas y fomentar un entorno en el que cada individuo pueda contribuir con su experiencia y conocimientos ha sido fundamental.<\/span><\/p>

Adem\u00e1s, comprendo la importancia de ofrecer lo mejor de m\u00ed cada d\u00eda. Esto implica mantenerme actualizada sobre los avances en nuestro campo, y continuar desarrollando mis habilidades y capacidades de liderazgo de manera constante. Asimismo, reconozco la relevancia de la comunicaci\u00f3n efectiva y la transparencia en mi rol, garantizando que todos los miembros del equipo est\u00e9n alineados y comprometidos con nuestros objetivos comunes.<\/span><\/p>

\u00bfQu\u00e9 consejo le dar\u00eda a las estudiantes para motivarlas a alcanzar posiciones de liderazgo?<\/b><\/p>

Estoy convencida de que al hacer nuestro trabajo dando lo mejor de nosotros, incorporando todos los conocimientos que tenemos y aportando todo lo posible en los equipos de trabajo, aunque no seamos l\u00edderes en ese momento, podemos convertirnos gradualmente en l\u00edderes naturales. Adem\u00e1s, si a\u00f1adimos el compromiso y el cari\u00f1o en todo lo que hacemos, comenzar\u00e1n a surgir oportunidades. Ser sistem\u00e1ticas, pacientes, disciplinadas, honestas y trabajadoras tambi\u00e9n son caracter\u00edsticas importantes a cultivar. Es fundamental creer en nuestras capacidades y en nuestra capacidad para lograr cosas importantes y significativas. Al combinar todas estas cualidades y estar atentas a las oportunidades que se presenten, podemos alcanzar posiciones de liderazgo. No tengo ninguna duda de que cada una de ustedes es una l\u00edder en su propio \u00e1mbito, aunque tal vez no se den cuenta. Ser\u00eda bueno preguntarse qu\u00e9 es lo que nos lleva a liderar una determinada iniciativa y, una vez identificado eso, potenciarlo y desarrollarlo al m\u00e1ximo.<\/span><\/p>

\u00a0<\/p>

Texto:<\/b> Ignacio Vallejos<\/span><\/p>

Fotograf\u00edas: <\/b>Marcela Guerra\u00a0<\/span><\/p>

Tags:<\/b> Emprendedora Usach<\/span><\/p>

Direcci\u00f3n de Innovaci\u00f3n y emprendimiento<\/span><\/p>

Vicerrector\u00eda de Investigaci\u00f3n, Creaci\u00f3n e Innovaci\u00f3n<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

A trav\u00e9s de una combinaci\u00f3n de dedicaci\u00f3n, esfuerzo y desempe\u00f1o en m\u00faltiples roles, ha superado obst\u00e1culos y ha demostrado la importancia de contar con la presencia femenina activa en diversas \u00e1reas. Marcela Guerra Herrera es ingeniera Civil Industrial egresada de la Universidad de Santiago de Chile, ha hecho historia al convertirse en la primera mujer …<\/p>\n

Inspirando el camino hacia el liderazgo: Marcela Guerra, primera mujer gerenta general de CORFO \u201cNo tengo ninguna duda de que cada una de ustedes es una l\u00edder en su propio \u00e1mbito”<\/span> Read More »<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":4405,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"inline_featured_image":false,"site-sidebar-layout":"default","site-content-layout":"default","ast-site-content-layout":"","site-content-style":"default","site-sidebar-style":"default","ast-global-header-display":"","ast-banner-title-visibility":"","ast-main-header-display":"","ast-hfb-above-header-display":"","ast-hfb-below-header-display":"","ast-hfb-mobile-header-display":"","site-post-title":"","ast-breadcrumbs-content":"","ast-featured-img":"","footer-sml-layout":"","theme-transparent-header-meta":"default","adv-header-id-meta":"","stick-header-meta":"","header-above-stick-meta":"","header-main-stick-meta":"","header-below-stick-meta":"","astra-migrate-meta-layouts":"","ast-page-background-enabled":"default","ast-page-background-meta":{"desktop":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-gradient":""}},"ast-content-background-meta":{"desktop":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-gradient":""}},"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/dinem.usach.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4404"}],"collection":[{"href":"https:\/\/dinem.usach.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/dinem.usach.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dinem.usach.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dinem.usach.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=4404"}],"version-history":[{"count":5,"href":"https:\/\/dinem.usach.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4404\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":4410,"href":"https:\/\/dinem.usach.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4404\/revisions\/4410"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dinem.usach.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/4405"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/dinem.usach.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4404"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/dinem.usach.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=4404"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/dinem.usach.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=4404"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}